木材粉碎机积极参与国际竞争很多企业都建立了企业文化体系

　　价值观是企业文化的核心。木材粉碎机企业要努力培养“风雨同舟”的价值观，使企业全体员工增强主人翁意识，能与企业同呼吸、同成长、同发展，做到企业精神与企业价值观的人格化，木材粉碎机实现“人企合一”。“为了促进中小企业积极参与国际竞争，国家财政拨付"中小开"资金已经有十来年了。去年株洲市第一批企业已经获批了100多万元。如不出意外，加上第二批木材粉碎机的资金，全市68家中小企业将共获批中小企业国际市场开拓项目133个，共计"中小开"资金296.7万元，受支持企业的所属行业主要集中在交通运输、机械设备、冶金矿产等方面。”

　　去年，全市进出口累计18.7亿美元，其中中小外木材粉碎机贸企业（年进出口额小于4500万美元）进出口累计5.8亿美元，增长28.6%，高于全市平均水平2.1个百分点。木材粉碎机模仿外国粉碎机品牌的设计存在差距

　　统计局工作人员介绍说，株洲西迪硬质合金有限公司获得“中小开”资金支持，木材粉碎机通过参加美国、英国、荷兰的展览，实现557万美元的出口订单，增长近2倍。

　　木材粉碎机的文化建设是中国企业文化建设的典范。木材粉碎机公司对职工的工作不断给予鼓励，粉碎机使他们对工作经常保持新鲜度，责任感无形中得到加强。而在这一点上，我们地板行业的企业是比较缺失的，表面上我们很多企业都建立了企业文化体系，但是真正按照这些粉碎机企业精神和价值观持之以恒去践行的，却并不多见。